Structural equations of self-esteem and job performance of workers in basic science and engineering area
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Abstract
The objective of this research was to analyze the impact of self-esteem on the work performance of workers in the areas of Basic Sciences and Engineering through the application of the structural equation model. It is of a descriptive correlational type of non-experimental and cross-sectional design. A sample of 179 workers was taken from 331 workers in the areas of Basic Sciences and Engineering. The results show a high association between self-esteem and workers' job performance, thus having a direct impact. This result was obtained by estimating the structural equations model, which present adequate goodness-of-fit measures. It concluded, that self-esteem has a direct impact on the job performance of workers in the areas of Basic Sciences and Engineering.
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Artículos
References
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